• Publié le
    12 mai 2022
  • Bruxelles (BE)
  • Temps plein
  • ALPHEA CONSEIL
Logo Alpha

Vous souhaitez intégrer une entreprise où l'on vous donne véritablement la possibilité d’être acteur de votre travail ?
Vous recherchez plus qu'un job, vous voulez rejoindre un projet avec des hommes et des femmes qui sont rassemblés autour de valeurs communes ?
Vous avez envie de prendre part au développement de notre cabinet de recrutement en Belgique et au Luxembourg ?

Le métier de recruteur vous intéresse particulièrement ?
Alors, vous êtes au bon endroit.

Bienvenue chez Alphéa Conseil  !

Notre approche portée par l'exigence et notre accompagnement personnalisé tant pour l’entreprise que pour les candidats marque notre différence sur le marché.
Nous sommes reconnus par nos clients pour notre expertise sur les métiers commerciaux, en marketing, en communication, "office" dans des secteurs tels que le retail, l'ingénierie et le B2B mais pas uniquement.
Pour résumer, on aime se différencier en faisant ce que les autres ne font pas !

Notre cabinet poursuit son très fort développement !  C'est pourquoi, nous cherchons à intégrer un(e) Consultant(e) en recrutement junior H/F.

Votre mission :

Rattaché au responsable d'agence, vous aurez pour mission principale d'assurer la gestion, la production et le suivi des recrutements qui vous seront confiés.

Votre quotidien de recruteur sera très opérationnel et vos missions riches et variées :
- Donner de la visibilité aux offres en les rédigeant et en les diffusant sur les jobboards adéquats...
- Traiter les candidatures en les triant, en répondant aux candidats, en formalisant des entretiens, en rédigeant les comptes rendus...
- Sourcer et chasser en détectant les profils potentiels via nos outils internes et externes puis prendre contact pour susciter l'intérêt et transformer l'essai...
- Réseauter en tissant des partenariats avec des écoles, institutions, organismes de formation...
- Prospecter et donner de la visibilité à notre agence : en recherchant des prospects, en tenant une veille sur le marché...
- Organiser votre travail en suivant les procédures établies et en vous appuyant sur nos outils de suivi de candidature...
- Communiquer avec les clients en réalisant des comptes rendus réguliers et complets afin qu'ils suivent l'avancée de leur process.

Le profil idéal :

Nous sommes attachés à apporter proximité, exigence, expertise métier et satisfaction client. Ce que nous recherchons c'est une personnalité qui porte nos valeurs et qui souhaite s'investir dans un cabinet à taille humaine.

Ecouter, comprendre, communiquer, analyser, évaluer, rédiger, rendre-compte... sont des qualités professionnelles et personnelles que vous maîtrisez. Vous êtes à la fois commercial et commerçant dans votre approche. Vous aimez avoir de la diversité, de la polyvalence dans vos missions et investiguer, sourcer, approcher, convaincre et attirer vos interlocuteurs. D'ailleurs, gérer plusieurs recrutements en même temps ne vous freine pas, au contraire, cela vous stimule.

Idéalement issu(e) d'une formation Bac +3 à Bac + 5 en RH  ou orientation commerciale.
Vous parlez couramment le français et le néerlandais.
Vous maitrisez parfaitement les outils digitaux (outils collaboratifs, réseaux sociaux…)
Votre sens du travail en équipe et votre forte implication seront les conditions de votre réussite dans l'exercice de ces missions.

Alors, envie de faire partie de notre équipe ?

N'hésitez-plus un instant et faites-nous parvenir votre candidature pour que nous puissions nous rencontrer et échanger ensemble sur nos perspectives de collaboration.

Nous vous offrons une intégration personnalisée et un coaching continu afin de vous mettre sur les bons rails.

Rémunération fixe + variable attractif + avantages
Prise de poste asap.

Intéressé(e) : David BOON - david@alphea-conseil.com

Postuler :https://www.alphea-conseil.fr/offres-d-emploi/junior-recruitment-consul…